贯通中国人性的36个管理细节

贯通中国人性的36个管理细节

作者:曾亚非状态: 完本日期: 01月10日

以个案例分析方法,透视中国人的行为特性,进而提出并阐明一系列经实践证明有效的中国式管理行为要点。不同于以往的中国式管理书籍,以人性人心为主干,在众多管理著作中,可谓是别开生面之佳作。在现代企业经营管理方面,有很多企业家借鉴中国古代思想建立起特有的企业文化,形成自身的文化特色和文化优势,并在激烈的市场竞争中为企业奠定了深厚的文化基础,为企业的发展做出了重要贡献。中国式管理的要义,在于以人为中心、理人管事,透过管人的方式,达到安人成事的最终目的。但是,由于忽视中国人性化领导与西方法制化管理的区别,很多企业盲从西方式管理而不得要领,导致过度管理而缺乏领导,最终影响整个组织营运的绩效。贯通中国人性的36个管理细节是原作者曾亚非精心创作的综合类型大作,免费同步更新贯通中国人性的36个管理细节最新章节,书友所发表的贯通中国人性的36个管理细节曾亚非评论,并不代表新笔趣阁赞同贯通中国人性的36个管理细节小说书友的观点。乐文,书本网,书包网 ,百度云,微盘。…

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